Quel est le rapport maximal d'apprenants par instructeur pour la formation en classe?
Travail en hauteur: Qui doit suivre la formation sur le travail en hauteur
Qui doit suivre une formation approuvée, les deux modules, la durée minimale, le test écrit de 75 %, la validité de trois ans, le recyclage, les dossiers et la preuve de formation.
- Aucune inscription
- Chaque réponse expliquée
- Indépendant · site non gouvernemental
- 16 questions
- Révision par thème
Référence d'étude : Sources du travail en hauteur en Ontario (oct. 2026), ch. 1 Qui doit suivre la formation — Règl. de l'Ont. 297/13, art. 6 à 10; norme du programme de formation, art. 3, 4, 6, 10 et 11; page ontario.ca sur la formation; Règl. de l'Ont. 213/91, art. 26.2
Les 16 questions de ce test
Toutes les questions et leurs choix de réponse. Les bonnes réponses et les explications s’affichent quand vous faites le test ci-dessus.
Quel est le rapport maximal d'apprenants par instructeur pour la formation en classe?
- 30 pour 1
- 12 pour 1
- 50 pour 1
- 2 pour 1
Quel module peut être suivi en apprentissage en ligne ou à distance en direct?
- Seulement le module de théorie de base
- Les deux modules, entièrement en ligne
- Aucun des deux, jamais
- Seulement le module pratique
Quels renseignements le registre de formation de l'employeur doit-il contenir?
- Le nom de toutes les autres personnes du cours
- Adresse, âge et groupe sanguin du travailleur seulement
- La couleur et la taille du harnais et du cordon du travailleur
- Nom du travailleur, fournisseur, nom du programme et date de réussite
La formation sur la protection contre les chutes de quelle autre province l'Ontario accepte-t-il tant qu'elle est valide?
- Le Québec
- La Colombie-Britannique (WorkSafeBC)
- L'Alberta
- Terre-Neuve-et-Labrador
Qui doit approuver un programme de formation sur le travail en hauteur en Ontario?
- L'inspecteur des bâtiments local
- N'importe quel détaillant certifié CSA
- Le contremaître général du chantier
- Le directeur général de la prévention
Comment un travailleur renouvelle-t-il sa formation sur le travail en hauteur avant qu'elle expire?
- En réussissant de nouveau le module pratique
- En reprenant seulement le test écrit de théorie en ligne
- En regardant une courte vidéo en ligne et en signant un formulaire
- En demandant à l'employeur de la prolonger d'un an
Combien de temps la formation approuvée sur le travail en hauteur est-elle valide?
- Trois ans après sa réussite
- Pour toute la carrière du travailleur
- Cinq ans après la formation
- Un an après la date de la formation
Une fois que l'apprenant a réussi le test écrit, que doit faire l'évaluateur?
- Revoir les mauvaises réponses avec l'apprenant
- Rien de plus; la réussite met fin au programme
- Détruire le test pour que personne ne voie les réponses
- Envoyer le test à la WSIB pour une deuxième correction
Quels sont les deux modules d'un programme approuvé de travail en hauteur?
- Premiers soins et sauvetage
- Théorie de base et pratique
- Toitures et acier
- Sections échelles et échafaudages
Sur un chantier de construction en Ontario, quels travailleurs doivent avoir suivi une formation approuvée sur le travail en hauteur?
- Ceux qui peuvent utiliser une protection contre les chutes, comme un harnais
- Seulement les travailleurs plus grands que la moyenne qui montent souvent dans des échelles
- Tous les travailleurs du chantier, y compris le personnel de bureau de la roulotte
- Seulement les superviseurs, qui expliquent ensuite les règles à leurs équipes
Quelle est la durée minimale en classe des deux modules?
- 1 heure de théorie et 1 heure de pratique en tout
- 6,5 heures de théorie, sans aucune partie pratique
- 3 heures de théorie et 3,5 heures de pratique
- 8 heures de théorie et 8 heures de pratique en tout
Que doit-il se passer pour chaque démonstration du module pratique, comme enfiler un harnais?
- Elle est notée seulement par un questionnaire écrit
- Elle doit être réussie et documentée
- Elle peut être omise si le cours manque de temps
- Seul l'instructeur la fait
Qui peut demander à voir le registre de formation d'un travailleur?
- Le contremaître d'un concurrent
- N'importe qui du public
- Un inspecteur du ministère
- La banque du travailleur
En plus de la formation approuvée, qu'exige le Règl. de l'Ont. 213/91 avant qu'un travailleur utilise un système de protection contre les chutes?
- Une renonciation signée qui dégage l'employeur de toute responsabilité
- Un deuxième programme approuvé chez un autre fournisseur
- Un billet du médecin confirmant que le travailleur n'a pas le vertige
- Une formation sur son utilisation, avec des directives orales et écrites
Quelle note faut-il obtenir au test écrit sur le travail en hauteur?
- Au moins 90 pour cent
- Au moins 50 pour cent
- Au moins 60 pour cent
- Au moins 75 pour cent
Un travailleur formé change d'employeur alors que sa formation est encore valide. Qu'est-ce qui est exigé?
- Rien du tout; aucune autre formation n'est nécessaire
- Pas de nouveau programme, mais une formation propre au chantier du nouvel employeur
- Un nouveau test au bureau du nouvel employeur seulement
- Refaire tout le programme, puisque la formation ne suit jamais le travailleur
Qui doit suivre la formation sur le travail en hauteur : règles clés à retenir
Notre résumé de ce que dit le guide officiel sur ce sujet, dans nos propres mots. Lisez-le avant ou après les questions ci-dessus, puis consultez le chapitre original. Lire le chapitre officiel ↗
formation sur le travail en hauteur sur les chantiers
- L'employeur veille à ce que le travailleur qui peut utiliser un limiteur de déplacement, un limiteur de chute, un dispositif antichute, un filet de sécurité, une ceinture de travail ou une ceinture de sécurité sur un chantier de construction ait réussi un programme de formation approuvé sur le travail en hauteur.
- Le programme est approuvé par le directeur général de la prévention (DGP) et donné par un fournisseur de formation approuvé par le DGP.
- La formation en protection contre les chutes approuvée à Terre-Neuve-et-Labrador (WorkplaceNL) est aussi reconnue tant qu'elle est valide.
- La formation est valide trois ans à compter de la date de réussite.
- Les travailleurs employés directement par un constructeur automobile sur un chantier situé dans son propre lieu de travail automobile sont exemptés.
- L'employeur tient un dossier de formation : nom du travailleur, nom du fournisseur approuvé, date de réussite et nom du programme; une preuve de réussite délivrée par le DGP compte comme dossier. Le dossier est présenté à l'inspecteur sur demande.
- Cette formation s'ajoute à la formation propre au chantier exigée par l'article 26.2 du Règl. de l'Ont. 213/91.
formation propre au chantier
- Le travailleur qui peut utiliser un système de protection contre les chutes reçoit une formation adéquate sur son utilisation et des instructions orales et écrites adéquates, données par une personne compétente.
- Le formateur prépare et signe un dossier écrit indiquant le nom du travailleur et les dates de formation, à présenter à l'inspecteur sur demande.
Norme du programme de formation sur le travail en hauteur (DGP)
- Deux modules : théorie de base et pratique. Le module de théorie de base doit être terminé avant le module pratique.
- Durée minimale en classe : théorie de base 3 heures; pratique 3,5 heures. Le ratio maximal est de 12 apprenants par formateur.
- L'apprentissage en ligne ou à distance en direct n'est permis que pour la théorie de base (avec accès à un formateur qualifié); le module pratique se donne en personne.
- Au module pratique, il faut au moins un ensemble d'équipement pour trois apprenants; ceux-ci manipulent harnais, cordons, cordes d'assurance, coulisseaux, mousquetons et ancrages.
- Un test écrit est donné à la fin de chaque module ou de l'ensemble du programme; il faut au moins 75 %, et l'évaluateur revoit les mauvaises réponses avec l'apprenant.
- Les démonstrations (calcul du dégagement, inspection de l'équipement, mise en place et retrait du harnais, maintien de l'attache) doivent chacune être réussies.
- La formation de recyclage consiste à réussir de nouveau le module pratique, ce qui renouvelle la validité pour trois ans; seuls les travailleurs ayant réussi les deux modules y sont admissibles.
- L'employeur ajoute de l'information, des directives et une formation propres à ses procédures et à son équipement.
formation sur le travail en hauteur
- Preuve : un dossier de réussite délivré par le DGP ou par un fournisseur approuvé, ou une confirmation dans le système de gestion des certifications du ministère, avec le consentement du travailleur.
- Le travailleur n'a pas à refaire la formation en changeant d'employeur si elle est encore valide.
Réviser les règles « Qui doit suivre la formation sur le travail en hauteur » en fiches →
Autres thèmes
- Rôles, droits et responsabilitésLes obligations des employeurs, constructeurs, superviseurs, fournisseurs et travailleurs pour le travail en hauteur, les trois droits des travailleurs, le signalement des risques de chute et la formation propre au chantier.
- Reconnaître les risques de chuteQuand s'appliquent les règles ontariennes de protection contre les chutes, les chutes dans la machinerie, l'eau ou les ouvertures, les surfaces fragiles et les puits de lumière, la vitesse d'une chute et les plans de travail sécuritaire.
- Choisir la protection : la hiérarchieÉliminer d'abord le danger, les garde-corps avant l'équipement individuel, l'ordre ontarien du limiteur de déplacement, du limiteur de chute, du dispositif antichute et du filet, et les limites de l'EPI.
- Garde-corps, couvercles et barrièresHauteur des garde-corps, lisses, plinthes, charges et espacement des montants, garde-corps en bois et en câble, couvercles d'ouvertures, enlèvement temporaire, barrières sur les toits et risques de noyade.
- ÉchellesCatégories d'échelles portatives, angle d'installation, dépassement au-dessus du palier, règles des escabeaux, trois points de contact, inspection, échelles fixes et quand ne pas utiliser d'échelle.
- Limiteur de déplacement, limiteur de chute et dispositif antichuteLa composition et le rôle de chaque système, les limites de chute libre et de force, l'inspection avant chaque usage, le retrait du service après une chute et les filets de sécurité.
- Harnais, cordons et connecteursHarnais de sécurité et ceintures de sécurité, anneau en D antichute, cordons d'assujettissement et absorbeurs d'énergie, mousquetons et crochets, coulisseaux, cordes autorétractables, inspection et entretien.
- Cordes d'assurance verticales et horizontalesUn seul travailleur par corde d'assurance verticale, arrêts positifs, ni nœuds ni épissures, protection des cordes, cordes horizontales conçues par un ingénieur et leur inspection.
- Points d'ancrage et supports fixesAncrages permanents et temporaires, résistances exigées, arêtes vives, les trois types de dispositifs d'ancrage et le choix de points d'ancrage sûrs.
- Distance de chute, dégagement et chute pendulaireChute libre, allongement de l'absorbeur, dégagement sous le travail, toucher le fond, effet pendulaire, suspension dans le harnais et maintien de l'attache.
- Planification du sauvetageProcédures écrites de sauvetage avant d'utiliser un dispositif antichute ou un filet, rôles dans le plan de sauvetage, plans propres au chantier et sauvetage en cas de risque de noyade.